인재채용

'17년 제2차 기간제근로자 채용 공고
제목 '17년 제2차 기간제근로자 채용 공고
게시일 2017-02-23 조회수 9182
접수시작 2017-02-23
접수마감 2017-03-08
접수사이트
내용




17년 제1차 정규직(연구직) 채용 공고

'디지털 재정을 선도하는 세계적인 재정 전문기관'으로의 도약을 준비하는 한국재정정보원에서 다음과 같이 기간제 근로자를 공개모집 하오니 비전과 역량을 갖춘 유능한 인재들의 많은 응모 바랍니다.

1. 채용분야 및 규모

분야 직급 인원 주요업무 자격요건 계약기간
사무행정 나급 1명 - 디지털예산회계시스템 개선사업 관련 각종 정산 등 행정업무 지원 - 채용 관련분야 3년이상 근무한 자 임용일 ~ ’17.12.31
다급 1명 - 기관 홈페이지 운영 및 본부 행정업무 지원 - 홍보 유경험자 및 MOS(엑셀), 워드프로세스 등 자격증 소지자 우대
안내 다급 1명 - 외부인력 출입 통제
- 내방객 입출입 안내 및 관리
- MOS(엑셀), 워드프로세스 등 자격증 소지자 우대
연구과제관리 다급 1명 - 재정정보연구본부 연구과제 관리 및 행정업무 지원 - 경제(재정), 경영 등 사회과학 분야 학사인 자 - MOS(엑셀), 워드프로세스 등 자격증 소지자 우대 임용일 ~ ’17.11.30

※ 공통 응시자격

  • - 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
  • - 해외여행에 결격사유가 없는 자
  • - 남자는 병역필 또는 면제자
  • - 채용확정 후 즉시 업무종사가 가능한 자

2. 채용절차

  1. 채용공고
  2. 서류심사
  3. 면접심사
  4. 임용

3. 채용일정

  1. 가. 채용공고/접수 : ’17. 2.23(목) ~ ’17. 3.8(수) 17:00까지
    • ㅇ 접수방법 : 이메일 접수(hrteam@kpfis.kr) * 우편 접수 불가
  2. 나. 서류심사 합격자 발표 : ’17. 3.13(월)
  3. 다. 면접심사 : '17. 3.21(화)
  4. 라. 최종 합격자 발표 : '17. 3.22(수)
  5. 마. 임용예정일 : ’17. 4. 3(월)

※ 상기 일정은 한국재정정보원 사정에 따라 변경될 수 있으며, 일정 변경 시 사전공지 예정입니다.

※ 최종합격자는 상기 표기된 임용 예정일부터 근무 가능해야 합니다.

4. 우대사항

  • 가. 「장애인고용촉진및직업재활법」에 의한 장애인
  • 나. 「국가유공자등예우및지원에관한법률」에 의한 취업지원 대상자

5. 근무 조건

  • 가. 채용신분 : 기간제근로자
    개인성과 및 사업진행 상활에 따라 재계약 가능(단, 사무행정 나급, 연구과제관리 분야 제외)
  • 나. 월급여 : 나급 200만원, 다급 170만원(가족수당, 선택적 복리후생비 등 별도지급)
  • 다. 근무형태 : 주5일 전일제 근무, 1일 8시간(주 40시간)
  • 라. 근무지 : 서울특별시 중구 남대문로5가 메트로타워

6. 제출서류

구분 내용
1 입사지원서 - 첨부 양식 활용
2 자기소개서 - 첨부 양식 활용
3 개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서 - 첨부 양식 활용
4 주민등록 초본 - 주민등록초본은 반드시 병적사항이 기록되어 있어야 함
5 졸업증명서 - 최종 학위 증명서만 제출
6 경력 및 재직증명서(해당자 限) - 입사지원서에 기재한 경력 및 재직증명서 제출
7 건강보험자격 득실확인서 - 국민건강보험 사이버민원센터(minwon.nhis.or.kr)에서 발급
8 자격/어학증빙(해당자 限) - 입사지원서에 기재한 자격 및 어학증빙 사본 제출
9 장애인, 보훈증명(해당자 限) - 장애인: 장애인등록증 사본 제출
- 보 훈: 취업지원대상자 증명원 제출
* 취업지원대상자증명서 양식의 제출서에 우리원 명 명시
서류심사 합격자 준비서류 - 서류전형 시 등록한 첨부서류 각 1부

※ 제출방법

  • ㅇ 상기 표 번호 순으로 자료 정리 후 2개 파일로 스캔 후 제출
  • ㅇ 주민등록번호 뒷자리는 비공개 처리 후 제출
    (단, 서류심사 합격자 준비서류 중 신원진술서, 기본증명서는 주민등록번호 전체 기입)

※ 응시자 주의사항

  1. 가. 지원서 허위작성 또는 증빙자료 위변조, 시험 부정행위자 등은 불합격 처리하고, 향후 5년간 입사지원 제한
  2. 나. 응시원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 당사자가 부담하며, 기재내용이 허위로 판명될 때에는 채용 이후라도 합격을 취소함
  3. 다. 자격, 경력 등의 관련 증빙자료를 제출하지 못할 경우 해당 사항을 인정하지 않음
  4. 라. 분야별 적격자가 없을 경우 해당분야의 채용절차를 진행하지 않을 수 있으며, 시험 결과 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
  5. 마. 신원조회 결과 특이사항 발견 시 합격여부를 재검토 할 수 있음
  6. 바. 최종합격자는 합격 결정 후 임용발령일부터 근무 가능하여야 하며, 학교 졸업 후 입사 등 별도의 조치는 불가함
  7. 사. 채용 관련 문의: 인재개발팀 담당자 02-6908-8561
첨부파일


  • 담당부서 : 인재경영부
  • 전화번호 : 02-6908-8213
  • 담당자 : 박지혜

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